Unsere Verantwortung
Verantwortung
Wir sind nicht nur verantwortlich für das, was wir tun, sondern auch für das, was wir nicht tun.
In diesem Sinne handeln wir. Das Fundament unseres Handelns ist unsere Haltung. Wir wollen unternehmerisch und positiv miteinander unsere Leidenschaft für Laugengebäck gestalten. Diskriminierung in jeglicher Form ist für uns unerträglich und damit inakzeptabel. Wir wissen, dass eine nachhaltige Firma für uns und kommende Generationen wichtig ist. Die Weiterentwicklung unserer Führung, der Produktionskompetenzen, der Laugenexpertise, des Nachhaltigkeitsaspektes und des technologischen Levels sind primäre Aufgaben. Wir finden, dass Zusammenhalt unsere Gesellschaft für eine positive Weiterentwicklung stärkt. Sich für den Nächsten einzusetzen, gemeinsam für eine Sache zu begeistern, das macht nicht nur Spaß, sondern bewirkt auch etwas Nützliches. Als Unternehmen sind wir Teil der Gesellschaft – seit 1919, und mit Blick in die Zukunft.
Unternehmensverantwortung
Wir legen nicht nur großen Wert auf ein abwechslungsreiches Sortiment – auch bei unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern begrüßen wir Vielfalt. Chancengleichheit garantieren wir in jeder Hinsicht. Ob bei der Besetzung neuer Stellen oder bei der Beförderung innerhalb des Unternehmens – einziges Kriterium für die Entscheidung bleibt die Qualifikation.
In der internationalen Zusammenarbeit mit Lieferanten achten wir darauf, dass kein eingekaufter Rohstoff unter ausbeuterischen Arbeitsbedingungen wie Kinderarbeit oder Zwangsarbeit hergestellt wurden.
Im Bereich der Nachhaltigkeit und menschenrechtlichen Sorgfaltspflicht entlang unserer Lieferketten nutzen wir Ecovadis sowohl zum Anfragen/Überwachen bei unseren Lieferanten als auch um uns als Ditsch selbstkritisch für unsere Kunden prüfen und bewerten zu lassen. Seit Bestehen der gesetzlichen Anforderungen (LkSG), führen wir jährlich konzernweit eine Risikoanalyse & Maßnahmenumsetzung auf unsere vorgelagerte Lieferkette durch.
Unsere Nachhaltigkeitsziele
Alle Ziele beruhen auf absoluten Verringerungen. Somit müssen wir das organische Wachstum überkompensieren. Es ist möglich, dass wir die Baseline für Neuakquisitionen anpassen.
- 50% | eigene Emissionen 2022 – 2025 (Scope 1 und 2) – Ziel wurde übertroffen |
100% | erneuerbarer Strom |
- 50% | Emissionen der Lieferkette von Eigenmarkenprodukten 2022-2030 (Scope 3 Eigenmarken) |
- 100% | alle Emissionen bis 2050 (Netto-Null) |
Wir streben einen effizienten und nachhaltigen Umgang mit Energie und natürlich begrenzten Ressourcen mit dem Ziel der kontinuierlichen Reduzierung des Energieverbrauchs an. Um dies zu verwirklichen, betreiben wir ein Energiemanagementsystem nach DIN EN ISO 50001.
Ihre Verantwortung
Gemeinsam Gutes tun
Große Ziele? Erreicht man am besten gemeinsam. Zum Beispiel: höchste Produktqualität. Deshalb arbeiten wir mit engagierten und flexiblen Lieferanten zusammen, die – genau wie wir – anspruchsvolle Kundenwünsche von Herzen wahrwerden lassen wollen. Aus diesem Grund sind wir stolz und dankbar für die langfristige Partnerschaften. Weil wir offen miteinander kommunizieren, gelingt es uns gemeinsam die Lager- und Transportaufwendungen zum Nutzen beider Parteien zu minimieren.